inovação

Gestão da diversidade através das blind auditions
by Enric-Francesc Oliveras|16 Agosto, 2018|inovação
A gestão da diversidade nas empresas deve começar desde o mesmo momento do recrutamento, tratando de incorporar nas equipas, perfis heterogéneos que enriqueçam o grupo. Para conseguir que o talento prime nos processos de seleção surgem as blind auditions, onde os candidatos se apresentam de forma anónima.   (mais…)
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3 técnicas de criatividade empresarial para pensar fora da caixa
by Enric-Francesc Oliveras|3 Abril, 2018|inovação
Utilizar técnicas de criatividade empresarial é uma das chaves de êxito empresarial. Graças à inovação a humanidade pode evoluir ao longo dos séculos, incorporando novas ideias que transformaram o mundo. (mais…)
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3 tipos de innovación en marketing: creatividad para vender más
3 tipos de inovação em marketing: criatividade para vender mais
by Enric-Francesc Oliveras|30 Novembro, 2017|inovação
Podemos contar com um extraordinário produto, um eficiente processo de fabricação e uma coordenada organização, mas para chegar ao consumidor necessitamos também de uma potente e inovadora estratégia de marketing. (mais…)
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¿Qué es la innovación disruptiva y qué no? Claves del concepto
O que é a inovação disruptiva e o que não é? Chaves do conceito
by Enric-Francesc Oliveras|28 Novembro, 2017|inovação
Num mercado tão competitivo como o atual, onde evoluir é um requisito imprescindível para a sobrevivência das empresas, é muito importante que os diretores conheçam e apliquem a inovação disruptiva e apostem nas ideias inovadoras que mudem o mercado. (mais…)
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Inovação frugal: quando o dinheiro não dá a criatividade
by Julian Mesa|19 Outubro, 2017|inovação, Sin categoría
Associamos a capacidade de inovação empresarial a grandes departamentos de I+D com investimentos milionários das grandes corporações. Sem embargo, a criatividade é uma característica inerente aos profissionais, não ao seu capital. Debaixo esta premissa surge o conceito de inovação frugal. (mais…)
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Manual de protocolo empresarial: conteúdos e passos de elaboração
Manual de protocolo empresarial: conteúdos e passos de elaboração
by Julian Mesa|28 Setembro, 2017|inovação
Como se devem situar os representantes da companhia e autoridades institucionais num acto oficial? Quais são as pautas para realizar um convite para a inauguração de uma nova sede? Como deve comportar se o director geral numa visita a investidores estrangeiros? Estas dúvidas podem surgir em qualquer organização e, como...
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O que é necessário para ser uma super-estrela da inovação
O que é necessário para ser uma super-estrela da inovação
by Julian Mesa|14 Setembro, 2017|inovação
Um dos aspectos mais estimulantes do meu trabalho consiste em poder relacionar-me com uma grande variedade de organizações e conhecer as suas culturas. Durante os últimos anos, a minha companhia Zenger e Folkman tem trabalhado com uma agência de publicidade que participa na difusão digital, social e móvel. Ao caminhar pelos...
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Os 9 comportamentos que impulsionam a inovacao
Os 9 comportamentos que impulsionam a inovação
by Julian Mesa|12 Setembro, 2017|inovação
Nos princípios de 2016, a Conference Board publicou os resultados de um inquérito aos CEOs das empresas mais importantes para identificar aqueles desafios mais críticos na gestão das suas empresas. O vencedor, por unanimidade, foi o capital humano, especificamente a liderança. O segundo foi a inovação. A nível mundial, a...
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Conceito e tipos de inovação na empresa do século XXI
Conceito e tipos de inovação na empresa do século XXI
by Enric-Francesc Oliveras|30 Agosto, 2017|inovação
A inovação é hoje em dia um elemento inerente à actividade empresarial. Dada a alta competitividade dos mercados, só aquelas companhias capazes de evoluir e adiantar se às restantes poderão sobreviver num cenário tão exigente. Contudo, embora se associe este conceito com o lançamento de novos produtos ou serviços, existem muitos outros tipos de...
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Conceito e tipos de inovação na empresa do século XXI
9 comportamentos do líder para uma estratégia de inovação com êxito.
by Mariano Opere|22 Junho, 2017|inovação
A capacidade para desenvolver e impulsionar uma estratégia de inovação é o segundo desafio mais importante na agenda dos dirigentes, somente atrás da gestão dos Recursos Humanos da empresa, segundo um estudo levado a cabo por Zenger&Folkman em que 60.000 líderes foram submetidos a uma avaliação de 360 graus por...
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