Blog sobre Retenção e Desenvolvimento de Capital Humano

Grupo P&A
Chaves para adaptar a capacitação profissional à nova era
Que recursos formativos procura o profissional de hoje? Quais são as áreas que deseja desenvolver? Através de que canais espera ampliar os seus pontos fortes? (mais…)
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Versatilidade na equipa graças à empregabilidade
O mercado laboral continua a mudar e a empregabilidade transformou-se num dos conceitos mais implantados nas empresas. Para entender o que significa este termo há que referir que se trata do grupo de conhecimentos que ostentam os membros da equipa ou os possíveis candidatos que se propõem a ocupar um...
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Melhorar o rácio de eficiência da empresa sem despedimentos é possível
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Durante a segunda fase da crise, sete de cada dez companhias espanholas experimentaram um corte no negócio; 44% tiveram uma redução no acesso ao financiamento; e 60% sofreram com a morosidade no pagamento dos seus clientes, segundo o último relatório do Banco de Espanha sobre o impacto da situação económica...
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O uso do blended learning na formação profissional em inglês
65,5% dos espanhóis que estão aprendendo uma língua estrangeira fazem-no por motivos laborais, segundo o último Barómetro do Centro de Investigações Sociológicas (CIS), já que qualificam os conhecimentos linguísticos como o terceiro aspecto mais importante para encontrar trabalho, a seguir à experiência profissional e à formação académica. (mais…)
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Chaves para elaborar um questionário de satisfação útil
Quando um empregado está satisfeito trabalha melhor. Esta é a conclusão a que chegaram numerosos estudos de todo o mundo, como o realizado pela Universidade de Warwick (Reino Unido) sobre mais de 700 pessoas, que revela que os inquiridos que apresentavam altos índices de satisfação no seu posto laboral eram...
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Guia rápido para elaborar um plano de trabalho de sucesso
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Que queremos, que temos e como o vamos conseguir? Esta é a base para redigir um plano de trabalho  de sucesso. Independentemente de que se trate de projectos específicos ou linhas estratégicas da companhia, qualquer acção aprovada pela empresa requer, antes de ser posta em marcha, da elaboração deste documento....
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Vantagens da "ofimática" e processo da informação
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Desde algum tempo atrás que as empresas valorizam de forma significativa poderem contar com uma equipa de profissionais que estejam formados em "ofimática" e processos da informação. Os temas incluídos no livro  “Ofimática y proceso de la información” de Francisca Montañez Muñoz, que serviu de guia para muitos profissionais que...
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A importância da formação profissional
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O desenvolvimento da formação no ambiente profissional foi transformada nos últimos períodos em uma máquina que serve para as empresas irem em frente mesmo quando confrontados com obstáculos. É um muito rentável investimento a longo prazo devem ser levada em conta em todos os momentos, e no fim eleva a...
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É possível a auto-aprendizagem na empresa?
Nos últimos anos o conceito de auto-aprendizagem tem chegado às empresas com uma força extrema, confirmando-se desde o primeiro momento como uma excelente opção. Muitos especialistas reconhecem que é importante manter um olhar fixo neste modelo de aprendizagem devido a que será uma das tendências corporativas. Principalmente pela forma dinâmica...
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Como apresentar um inquérito de satisfação aos empregados?
Um inquérito de satisfação pode resultar  muito benéfico no ambiente da empresa para conseguir ter una boa perspectiva de como se encontra o negócio e em que estado está a equipa em relação ao mesmo. A sua organização não requer muito esforço, mas os resultados podem ser muito positivos na...
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