Chaves para adaptar a capacitação profissional à nova era
Que recursos formativos procura o profissional de hoje? Quais são as áreas que deseja desenvolver? Através de que canais espera ampliar os seus pontos fortes? (mais…)
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Versatilidade na equipa graças à empregabilidade
O mercado laboral continua a mudar e a empregabilidade transformou-se num dos conceitos mais implantados nas empresas. Para entender o que significa este termo há que referir que se trata do grupo de conhecimentos que ostentam os membros da equipa ou os possíveis candidatos que se propõem a ocupar um...
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O uso do blended learning na formação profissional em inglês
65,5% dos espanhóis que estão aprendendo uma língua estrangeira fazem-no por motivos laborais, segundo o último Barómetro do Centro de Investigações Sociológicas (CIS), já que qualificam os conhecimentos linguísticos como o terceiro aspecto mais importante para encontrar trabalho, a seguir à experiência profissional e à formação académica. (mais…)
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É possível a auto-aprendizagem na empresa?
Nos últimos anos o conceito de auto-aprendizagem tem chegado às empresas com uma força extrema, confirmando-se desde o primeiro momento como uma excelente opção. Muitos especialistas reconhecem que é importante manter um olhar fixo neste modelo de aprendizagem devido a que será uma das tendências corporativas. Principalmente pela forma dinâmica...
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10 hábitos simples para incrementar a proatividade no trabalho
No âmbito da Psicologia do Trabalho, a proatividade é definida como a “atitude na qual o sujeito ou organização assume o pleno controlo da sua conduta de modo activo, o que implica a tomada de iniciativa no desenvolvimento de ações criativas e audazes para gerar melhorias, fazendo prevalecer a liberdade de...
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Formação orientação laboral para encontrar o seu caminho
Muito tempo atrás a vida consistia em estudar, obter uma qualificação e passar a integrar uma empresa. O objectivo definitivo aos profissionais encontrava-se em alcançar um posto fixo do qual não se tivessem que desprender em nenhum momento da sua vida. Significava trabalhar durante décadas numa mesma posição, sem ter...
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Como transmitir valores positivos entre os trabalhadores
Não há nenhuma empresa que atualmente se possa dar ao luxo de manter o seu dia a dia de forma adequada sem proporcionar apoio aos seus empregados. Já não serve realizar contratações de profissionais e deixar que voem livres sem nenhum tipo de suporte, uma vez que isto resulta em desorganização...
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